SI社保知识学习-社保查询国家为咱们量身定制的社保既然强制性要求购买，就说明这是个好东西。社保优势为以下三点：
一、参保门槛低
对参保人员的身体健康程度要求低。
只要参保人员年龄符合要求，具有缴费能力，就可以缴纳，不会因为身体出现了健康问题而不允许参保。商业保险必须是健康的身体才可以投保。
二、保证续保。
参保人参保后，医疗保险不会因为健康恶化而拒绝参保。在商业医疗保险中，如果投保人出现健康问题，特别是长期慢性疾病例如糖尿病、高血压、高血脂等，第二年非常有可能被拒保，交钱也不给保。虽然目前部分公司推出了保证续保产品，但不是无条件保证续保。有的是每三年或五年保证续保，过了这个阶段一样会被拒保；有的是保额续保，只要不超过保险起见内保额上限即可续保，但是总有超过的一天。
三、保额调整。
医保，是以国家为主体实施的全民医疗保障，国家随时根据经济发展情况提高年度报销上限，而商业保险的报销上限是购买之初约定好的，不可以调整。
社保不能做的N件事：
一是养老保险：缴费不满15年不能领养老金
缴费标准：
社保的养老保险缴费由单位和个人共同缴纳。目前的一般缴费比例为，单位缴纳工资总额的20%，个人缴纳本人工资的8%。城镇所有企业及职工均必须缴纳基本养老保险。
你不能做的：
1、只缴纳了14年养老保险能否领取养老金?
不能。到法定退休年龄前，需至少累计缴纳15年才能具备领取养老金资格。若退休时，累计缴费年限不足15年，个人账户中的钱将清算，一次性发还给个人。这笔钱只是个人缴纳的金额，加上和单位缴纳的一小部分。或者选择将不足的年限所应缴纳的费用一次性补缴才能领取养老金。2007年，广州50岁的高女士因曾在广州、佛山两地工作，广州市社保局认定高女士在佛山的缴费年限存在问题，缴费年限不足15年，不能办理退休。后高女士将社保局告上法庭，这才得以领取养老金。
2、公司缴纳的养老保险费，个人能否受益?
受益范围较小。个人所缴的钱计入个人账户，单位所缴的绝大部分划入统筹基金账户。退休后养老金的多少，主要与个人账户的部分有直接关系，单位缴纳的划入统筹基金账户的部分被统筹后，相对平均地分摊到所有领取养老金人员手中。
3、缴纳的养老保险是别人两倍，并且缴费年限相同，养老金能否拿到别人的两倍?
不能。月缴费额度的多少与养老金的多少并不是倍增关系。养老金由基础养老金和个人账户划转部分构成，基础养老金是通过“指数化”与个人缴费基数、当地社会平均挂钩，并与缴费年限有关。基础养老金的差别一般不大。例如，月薪5000元和2500元的两人，两人按此标准同样缴费40年，退休后，两人个人账户中的钱分别约为20万和10万。退休当年，两人的基础养老金均以1000元计算，那前者的养老金约为1000+1600=2600(元)，而后者则为1000 +800=1800(元)，前者并不是后者的两倍。
4、我还有8年退休，现在允许养老保险跨省转移，能否到北京工作8年后退休，享受北京较高的退休金基数?
不能。虽然现在多个城市缴纳的养老保险可合并到一个城市。但因各地的基础养老金不同，新政策对养老保险转移的年限做了限定：年满50周岁的男性和年满40周岁的女性跨地区流动就业，在新参保地只建立临时养老保险缴费账户，退休后，临时账户中的钱将转回原参保地。所以，只有在新参保地缴费满10年才能在当地办理退休。
5、离开一个城市时，将个人养老保险账户中的钱取出，缴费年限能否累计?
不能。如果离开一个城市时，将账户中的钱取出，即办理清算，这个账户即被取消，这期间累积的缴费年限也将清零，不纳入累计缴纳年限，所以将钱取出是不划算的。新出台的养老保险规定将不再允许退保，而东莞等地出现“退保潮”的原因，是因部分投保人觉得到法定退休年龄前累积缴费年限无法达到15年。
二是医疗保险：停止缴费不再享受医保待遇
缴费标准：
在职职工按本人工资收入的2%缴纳;用人单位按本单位在职职工工资总额的8%至10%缴纳，各地的比例有所不同;职工个人缴费由用人单位统一按月代扣代缴。
你不能做的：
1、此前连续多年缴纳医保，1个月前下岗，现在生病了能否享受医保?
不能。与养老保险累积制不同，中国的基本医疗保险实行“现收现付”制，即“用现在的钱看现在的病”。不管参保者曾连续缴费多少年，一旦停止缴费，将不再享受医疗保险待遇。如失业人员将不享受基本医疗保险待遇，如果个人医疗账户有余额，可以用于门急诊就医和定点医保药店购药，这些钱用完为止。
2、因为更换工作，医保停缴了4个月，刚刚换了新单位，也已重新上了医保，如果生病可否享受医保?
多数地区不能。目前各地的规定不同，如北京地区，不管医保缴费是否中断，只要重新缴费，当月缴费下月生效。而多数地区如医保缴费出现中断，再次参保就要有六个月的观察期，在这个期限中发生重大疾病不可以报销。即将于2010年7月1日实施的医保跨省转移新规要求，跨省就业必须再3个月内到新就业地续保，重新上医保后，须按当地规定执行，而多数地区均设定了6个月的“观察期”。
3、单位缴纳的医保费用，个人能否直接受益?
不能。职工个人缴纳的基本医疗保险费计入本人个人帐户，单位缴纳的保险费的绝大部分进入统筹基金。医疗保险制度，对于职工比较年轻的企业来说，多出于支出大于收益状态，而一些老企业，因退休职工、年龄较大职工比较多，报销的医疗费用相对较多。换言之，年轻的企业比较吃亏，老龄化的企业则比较划算。
